қазақша



ПАМЯТКА ДЛЯ УЧАЩИХСЯ!


Детский труд является чрезвычайно сложной проблемой и во всем мире признан как наиболее значимый фактор, характеризующий эксплуатацию и нарушение прав детей.
Детский труд – это серьезная проблема, которой нельзя пренебрегать, потому что он подвергает риску: — права ребенка;

  • образование;
  • здоровье;
  • будущее детей.

Краткий обзор законодательства Республики Казахстан по детскому труду.


Статья 24 Конституции Республики Казахстан определяет право граждан на свободу труда, свободный выбор рода деятельности и профессии и ограничивает возможности привлечения к принудительному труду только по приговору суда либо в условиях чрезвычайного или военного положения. Основными правовыми нормативными актами, определяющими законодательную основу для реализации в стране ратифицированных международных конвенций по детскому труду являются, прежде всего, Трудовой кодекс Республики Казахстан от 15 мая 2007 года, и Закон от 2 августа 2002 года № 345-11 «О правах ребенка в Республике Казахстан», а также Кодекс об административных правонарушениях (КоАП) и Уголовный Кодекс (УК), устанавливающие соответственного административную и уголовную ответственность за нарушения установленных требований в отношении детского труда.
Трудовой кодекс регулирует трудовые отношения и иные отношения, непосредственно связанные с трудовыми, определяет законодательную основу для защиты прав и интересов детей как сторон трудовых отношений, устанавливает минимальные гарантии прав и свобод в сфере труда, а также запреты и ограничения в отношении детского труда. В первую очередь необходимо отметить, что Кодексом определен в качестве одного из принципов трудового законодательства – принцип запрещения дискриминации, принудительного труда и наихудших форм детского труда. С другой стороны, ст. 25 Трудового кодекса запрещает нарушение равенства и возможностей при заключении трудового договора, в том числе по критерию несовершеннолетия, за исключением случаев, предусмотренных данным законом.
Минимальный возраст для приема на работу в общем случае определен в Трудовом кодексе – 16 лет. Однако с письменного согласия одного из родителей, опекуна, попечителя или усыновителя трудовой договор может быть заключен с гражданами, достигшими 15 лет в случаях получения ими среднего образования в общеобразовательном учебном заведении. При этом установлены исключения для учащихся, достигших 14-летнего возраста, для выполнения работ в свободное от учебы время, и лиц, не достигших 14-летнего возраста, занятых в творческой сфере (в организациях кинематографии, театрах, театральных и концертных организациях, цирках, для участия в создании и (или) исполнении произведений без ущерба здоровью и нравственному развитию). В обоих случаях трудовой договор подписывается одним из родителей, опекуном, попечителем или усыновителем, а выполняемые несовершеннолетним работы не должны причинять вреда их здоровью и нарушать процесс их обучения.

Государственные символы

Государственные символы — одна из незыблемых основ государства. Голубой флаг с золотистым солнцем и парящим силуэтом орла и герб, в центре которого находится образ шанырака, как символ общего дома для всех казахстанцев, явили миру образ нового независимого Государства под названием Республика Казахстан. И конечно еще есть и гимн страны, которым с января 2006 года является песня «Мой Казахстан» (Менің Қазақстаным).

С Днем защиты детей!

Пусть все дети в мире как можно дольше остаются беззаботными, веселыми, радостными. Хочется пожелать, чтобы каждый ребенок был счастлив, здоров и окружен заботой и  любовью родителей. Пусть небо над их головой всегда будет мирным, а каждый новый день — познавательным и интересным.

Поздравляем!

Уважаемые учащиеся школы — интерната, поздравляем вас с завершением учебного года! Желаем вам новых открытий, новых побед и новых эмоций! Ждём встречи с вами 1 сентября, с наилучшими пожеланиями коллектив школы-интерната!

«Счастье рождается в семье»

ПОЛОЖЕНИЕ

о республиканскомконкурсном видео интернет-проекте

«Счастье рождается в семье»

Министерства образования и науки Республики Казахстан
на базе видеохостингаYouTube

 

  1. Общие положения

1.1. Республиканский конкурсный видео интернет-проект «Счастье рождается в семье» проводится среди семей, имеющих несовершеннолетних детей (далее – Интернет-проект).

Настоящее положение определяет цели, задачи, порядок проведения конкурса и награждение его победителей.

Читать далее »

В связи с внесением изменений в приказ Министра труда и социальной защиты населенияот 25 марта 2020года №109 «О некоторых вопросах оказания государственных услуг в социально-трудовой сфере и обеспечения продуктово-бытовым набором некоторых категорий населения на период чрезвычайного положения», на период действия чрезвычайного положения оказание государственной услуги «Установление инвалидности и/ или степени утраты трудоспособности и/или определение необходимых мер социальной защиты» проводится отделами медико-социальной экспертизы заочно в соответствии с Правилами проведения медико-социальной экспертизы, утвержденными приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 30 января 2015 года № 44.

Читать далее »

 #учимся_вместе

Дистанционное обучение – доброе фото на память.
Дорогие друзья!
Сегодня, когда нам всем необходим очень позитивный и доброжелательный настрой, будьте внимательнее к детям.
Дистанционное обучение детей, учеба дома, позволили нам стать свидетелями их необыкновенных открытий, рассуждений, творений. Каждое мгновение проведенное с ребенком уникально и неповторимо! Давайте остановим это мгновение. Фотографии наших детей, веселых, смешных, серьезных – нет ничего более вдохновляющего и окрыляющего.
Мы приглашаем к участию во флешмобе под хештегом #учимся_вместе.

Читать далее »